भुवनेश्वर में 5 अगस्त को आयोजित भर्ती मेले में 18 प्रमुख कंपनियों ने 706 युवा प्रतिभागियों के बायोडाटा स्वीकार किए, जिनमें से 306 को शॉर्टलिस्ट कर आगे के इंटरव्यू के लिए बुलाया गया।

इस मेला का मुख्य उद्देश्य स्थानीय युवाओं को रोजगार के अवसरों से जोड़ना और उन्हें नवीनतम उद्योग प्रवृत्तियों से अवगत कराना था। मेले में भाग लेने वाली कंपनियों में प्रौद्योगिकी, विनिर्माण, वित्त और स्वास्थ्य सेवा जैसे विभिन्न सेक्टर शामिल थे।

भर्ती मेले का संचालन भुवनेश्वर की नगर पालिका द्वारा किया गया और इसे राज्य के मानव संसाधन विभाग के सहयोग से आयोजित किया गया। मेले में उपस्थित कंपनियों ने अपने कॉर्पोरेट संस्कृति, कैरियर पाथवे और प्रशिक्षण योजनाओं के बारे में विस्तृत जानकारी साझा की।

मेला में भाग लेने वाले युवाओं ने बताया कि उन्हें विभिन्न कंपनियों के प्रतिनिधियों से मिलने और अपने करियर विकल्पों पर चर्चा करने का मौका मिला। एक सहभागी ने कहा, "यह अनुभव बहुत ही प्रेरणादायक रहा। मैंने कई कंपनियों के बारे में जाना और यह समझा कि किस प्रकार के कौशल की मांग है।"

कंपनी प्रतिनिधियों ने भी कहा कि इस प्रकार के मेलों से उन्हें योग्य उम्मीदवारों को जल्दी पहचानने और भर्ती प्रक्रिया को तेज करने में मदद मिलती है। एक HR प्रबंधक ने बताया, "हमने इस मेले में कई उत्कृष्ट उम्मीदवार पाए और 306 को शॉर्टलिस्ट करके आगे के इंटरव्यू के लिए बुलाया है।"

भविष्य में, भुवनेश्वर नगर पालिका और राज्य सरकार मिलकर इसी तरह के और भी भर्ती मेलों का आयोजन करने की योजना बना रही है, ताकि युवाओं के लिए रोजगार के अवसर बढ़ाए जा सकें।